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一、依桃園市政府112年3月25日府人考字第1120077249號函辦理,檢附原函及相關附件各1份。
二、為發現並協助本府所屬員工解決可能影響工作效能之相關問題,並貫徹友善職場核心理念,每年度依需求調查結果訂定員工協助方案(Employee Assistance Programs,以下簡稱EAPs)年度推動計畫,112年度計畫結合心理健康三級預防原則,以「桃.共好、桃.友好、桃.安好」為策略目標,發展各項員工身心健康促進措施,以提升員工士氣與服務效能,茲將方案重點說明如下:
(一)桃.共好 共同安穩,一起更好(第一級預防):透過辦理多元議題講座活動,營造共同安穩,一起更好之工作職場... 觀看完整文章
一、
依教育部112年3月22日臺教人(四)字第1124200696號函、總統府秘書長112年1月11日華總一義字第11200001540號函及同日華總一義字第11200001570號函辦理。
二、
旨揭公立學校教職員個人專戶制退休資遣撫卹條例(以下簡稱個人專戶制退撫條例)與公立學校教職員退休資遣撫卹條例(以下簡稱退撫條例)第98條及第100條修正條文,業經112年1月11日華總一義字第11200001541號及華總一義字第11200001571號等2總統令公布,均自112年7月1日施行。依個人專戶制退撫條例第1條及第3條規定,自... 觀看完整文章
一、
依銓敘部112年3月13日部退三字第11255329521號函辦理,並檢附銓敘部原函及附件影本各1份。
二、
旨揭公務人員個人專戶制退休資遣撫卹法(以下簡稱個人專戶制退撫法)與公務人員退休資遣撫卹法第93條及第95條修正條文,業經112年1月11日華總一義字第11200001531號及第11200001561號等2總統令公布,均自112年7月1日施行。依個人專戶制退撫法第1條及第3條規定,自112年7月1日以後初任公務人員之退休、資遣、撫卹及退撫儲金,依本法行之。本法適用對象,以112年7月1日以後「初次」依公務人員任用法及... 觀看完整文章
一、依行政院人事行政總處112年3月14日總處培字第1123024982號函辦理,並檢附原函影本1份。
二、依指揮中心112年3月9日宣布略以,基於國內外疫情趨緩自同年月20日(個案採檢日)起,調整「嚴重特殊傳染性肺炎」疾病通報定義,改為符合COVID-19併發症(中重症)條件之民眾需通報並隔離治療,輕症或無症狀民眾如檢驗陽性,不需通報也不需隔離,但建議進行「0+n自主健康管理」,自主健康管理期間快篩陰性,或至距離發病日或採檢陽性日已達10天無需採檢,即可解除。
三、基於防疫政策需要,自112年3月20日起,因自行使用家用快篩檢測陽性、或因配合醫療院所相關感染管制等措施篩檢陽性之輕症而無法... 觀看完整文章
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